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6月9日，院党委副书记宋伟民主持召开了“2008年上半年学院中层干部及全体教职员工的考核”工作会议，同时部署了“纪念‘七一’”评选优秀基层党组织、优秀党员的工作。徐汇分院党政领导、各政工、行政部门、各系部主要负责人、各党支部书记出席。 |
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宋副书记从三个方面对“2008年上半年学院中层干部及全体教职员工的考核”作了说明，他强调，本次考核要体现三个特点：一是突出“建示”工作，围绕“德、能勤、绩”四项指标，参照各项指标的具体考核要素进行全面考核。二是简化考核标准和分值，在具体参照考核要素的前提下，对每位被考对象进行综合估分；考核权重比例作适当调整，即民主测评由原来的20%上调为25%，把由原来领导测评的40%下调为35%，自评与组织考核保持不变。三是简化考核程序，上半年不写述职报告，考核打分不再细化，干部优秀率为15%，教职员工优秀率保持在10%。宋副书记特别对时间节点进行了强调，要求各级、各部门要在紧张的学期之末，高度重视考核工作，严肃认真地对待考核，通过公正、公平、客观的评价，达到鼓舞士气，凝聚人心的目的，真正做到：团结一致搞好“建示”，奋发图强争创一流。 |
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会上，宋副书记代表学院党委传达了国资委纪念“七一”活动精神，宣布了学院评选优秀基层党组织、优秀党员的通知，要求各基层党组织在申报、推荐优秀集体和个人的同时，做好先进典型的宣传工作，发扬吃苦耐劳、勇挑重担、敢于创新的精神，凝聚成学院蓬勃向上的动力。宋书记强调，评选工作一定要突出“建示”工作、抗震救灾中基层党组织是怎样发挥战斗堡垒作用的，党员同志是怎样发挥先锋模范作用的，对基层党组织评选中，他还强调了思想作风建设和组织发展工作方面的典型事例总结的要求。另外，宋副书记还通报了学院纪念建党87周年活动安排。 |
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群众代表将评议结果投入考核箱 |
院党委宋书记作中层干部考核动员 |
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中层干部听取考核工作动员 |
群众评议 |
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